VON DER GRUPPE HIN ZUM TEAM -
mit hoher Teamenergie Spitzenleistungen ermöglichen.
„Erlebnisse kann man nicht rational vermitteln, sie müssen emotional erfahren werden.“ (K. Hahn)
Hier wird Teamkultur entwickelt und gepflegt. Rollen, Werte, die Motivation des Teams aber auch Rituale, die Fehlerkultur und die Kommunikation werden hinterfragt, beleuchtet und neu bewertet. Das Erlebte zeigt, dass in einem funktionierenden Team Synergien erlebbar sind. Sie erfahren, was für die Entwicklung und die Arbeitsfähigkeit von Gruppen wichtig ist, erkennen die Vor- und Nachteile von Einzel- und Gruppenentscheidungen und erfahren, wie Sie schnell und effektiv auf Veränderungen in der Zielrichtung von Teams reagieren können.
Seminarziele
- Soziale Kompetenz durch Förderung der Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Persönlichkeitsentwicklung durch Förderung der Selbstwahrnehmung und Reflexionsfähigkeit
- Fremde Bedürfnisse wahrnehmen und akzeptieren
- Optimierung der Abläufe sowie eine erhöhte Produktivität, Zufriedenheit und Motivation im Team
Seminarinhalte
- Ganzheitliches Erleben auf kognitiver, emotionaler und aktionaler Ebene
- Komplexe Problemstellungen werden evoziert, die ein hohes Maß an Strategie, Flexibilität, Entscheidungskompetenz und Konfliktfähigkeit fordern
- Der Prozess der Problemlösung steht im Mittelpunkt des Interesses
- Transfer des Erlebten in den Alltag
Zielgruppe
Jedes Team, das an Synergien & Potentialen interessiert ist, Erfolg gemeinsam erleben möchte und sich gern mit den Zusammenhängen von Gruppenprozessen auseinandersetzt.
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